2026/09/20 · 關鍵詞：印傭人工

印傭人工實務指南：僱主必知2025最低工資及2026假期

印傭人工基本規定

僱主聘請印傭時，首要了解印傭人工結構。2025年9月30日起簽訂的合約，規定最低工資每月5,100元，膳食津貼不少於每月1,236元。這些金額為法定要求，僱主必須遵守。

2026年法定假日共有15日，包括新增的復活節星期一。僱主需確保印傭享有這些假期，公眾假期與法定假日並不等同，應避免混淆。

計算印傭人工時，僱主應包括基本工資及津貼，並按時支付。建議參考外傭最低工資了解最新詳情。聘請過程可查看請外傭程序，亦可瀏覽僱傭中介目錄尋找合適協助。

所有規定以勞工處及入境處最新公布為準，僱主切勿自行假設加幅。如需比較中介，可參考點揀中介。

資料來源：以勞工處／入境處最新公布為準。

由2025年9月30日起，規定最低工資為每月5,100元，另加膳食津貼不少於1,236元。僱主應按合約支付，不得低於此水平，詳情以勞工處最新公布為準。

2026年法定假日增至15日，包括新增復活節星期一。僱主需安排印傭放假，公眾假期與法定假日並不相同，應參考入境處指引。

僱主應與印傭簽訂合約，清楚列明工資、津貼及法定假日安排。建議參閱請外傭程序，確保符合規定。